客家六合心水论坛:紧缩预期再升温 谁是您心中头号巨星?

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2018年10月19日 05:45

当前,愿意投身基层卫生机构的医学毕业生越来越少。为什么会出现如此状况?半月谈记者调研发现,城乡收入差距过大、成长通道狭窄、教育模式脱节等现实因素,直接导致“白衣天使”们不愿下基层。2010年7月21日下午,湖南长沙机场高速公路上,一辆由黄花机场开往长沙市区的机场大巴车厢内突燃大火。事件造成2人死亡,3人重伤。2010年8月13日,长沙中院审理认为,被告人谌海涛因其个人生意受挫归因于社会不公,产生仇视和报复社会念头,携带汽油与打火机,在公共交通工具上放火,危害公共安全,其行为构成放火罪。

邻居把小女孩救下来,然后跑到她家中一看,发现小女孩的母亲在卧室床上遇害,父亲倒在了进门客厅里的血泊之中。警方接到居民报警后立即赶到现场。被害者的亲属也闻讯赶来,他们赶到时,现场已拉起了警戒线,刑警、法医正在勘察现场。武汉市一位连锁餐饮企业负责人说,餐饮行业是劳动密集型行业,人工支出占营业额比例超过20%。接近40%的社保费率中,养老保险费率为28%,医保费率为8%。“只有这两项费率降下来,企业负担才能明显减轻。”

记者在水屯市场水果区看到,虽然过了早高峰交易时间,但市场上依旧人来人往,不少居民在水果摊前打听价钱,购买水果:“先来个菠萝。芒果现在多少钱一斤?”李小姐一边挑水果一边说:“前一段时间基本是苹果橘子,现在新上了不少水果,正好尝尝鲜,换换口味。”近日,吕红甫打电话告诉记者,公司已履行了判决。令他想不明白的是,公司也不差钱,为什么在拒缴社保费一事上态度这么强硬呢?对此,有关法律专家认为,拖欠或拒缴保险费的问题在一定范围内存在,有关部门应加大执法力度,对拖欠或拒缴保险金的企业给予惩处,只有这样,才能更好地维护职工的合法权益。(本报记者 张宝)

针对申办冬奥会的场馆条件,王淑侠介绍,已有专家进行了评估。“场馆设施、制冰的质量、看台、队员的休息室、贵宾室等,都没有问题。”她表示,场馆内4小时就可“变”出冰场。第三是切实加强工会宣传队伍建设,不断提高工会宣教工作水平。近年来,工会干部兼职化、老龄化倾向明显,工会宣传工作基础受到很大影响。要在岗位分工、专兼职干部配备和思想理论武装、专业技能培训等方面下工夫,不断提高工会干部的学习能力、创新能力和应对重大及突发事件的能力。特别要重视对青年干部的培养、锻炼和使用,充分发挥他们掌握现代传播技能、贴近新一代职工群体的优势,创新工作载体和手段,采取职工群众喜欢的活动方式、接受的话语模式和熟悉的事实材料,变抽象为具体、变深奥为生动,让更多的人听得到、听得懂、听得进,弘扬主旋律、传播正能量。

和冒名顶替相比,收买裁判修改成绩是比较流行的做法。田径赛场面积大,比赛往往同时进行,同组执法裁判各负其职,若事先打好招呼,大家就“睁一只眼闭一只眼”。“最好是既不影响他人又成全自己,比如男子跳远比赛二级标准是6米50,前4名都跳过了6米80,如果把第5名运动员的成绩从6米40调整到6米60,既不影响他人的名次,又能使第5名运动员的成绩达到二级标准,皆大欢喜。”这名教练说。乔斯和希伯德尤科斯发现,员工更喜欢注重道德建设的企业。企业道德的最高境界是在企业积极道德意识和理性自觉支配下,主动承担相应的道德责任。企业道德建设应从以下几方面着手:

所以还是建议那些来自社科院、人大、清华、武大等院校的御用专家团队的砖家叫兽们吃饱了少胡扯什么“延迟退休的趋势不可逆转”的废话,多研究一下如何废除退休双轨制这些不公平的体制,大家都站在一个公平公正的利益起跑线上了,自然也就不会犯站着说话不腰痛的老毛病了。我国古代将小暑分为三候:一候温风至;二候蟋蟀居宇;三候鹰始鸷。意思是说一到小暑节气,大地上不再有一丝凉风,蟋蟀躲到墙角避暑,老鹰开始在清凉的高空中活动。

中秋节一大早,女儿女婿赶回家团圆,特地买了父亲最爱吃的柚子。吃过早饭后,陈爹爹吃了2片降压药,又吃了小半个柚子。半个小时后,陈爹爹感觉头晕得厉害,整个房子都在转,心跳也很快。在送医院的半路上晕过去了。金秋十月,结婚旺季。近日,早报报道广东版“黄金新娘”惊倒网友一片,泉州的“黄金新娘”也不在少数。记者连续三天观察市区酒店内举行的多个婚礼,多数泉州新娘都佩戴着沉甸甸的黄金饰品。活动参与者李华兰已习练九年瑜伽。之前,她身体非常瘦弱,经常出现胃不适,开始练习瑜伽后,身体素质发生改变,免疫力提高,生产后,身材很快恢复。

“我一直跟母亲隐瞒黄舸的死讯。黄舸去世7年,我3年没敢回家过年,怕穿帮。母亲问,我就说在广州照顾孩子。”黄小勇说。今年春节,母亲再次提出想见孙子,黄小勇只能硬着头皮答应她。报告显示:近几年来,全国高考生源急剧减少,其重要原因是学龄学生人口的持续下降。到2020年前后,18岁适龄人口将达到一个最低谷,然后稳步回升,但无法再回到上一高峰,人口的总体下降趋势是明显的。王起凡讲起做老师的辛苦,“当过班主任了,你就什么都能干了。比如创作班歌、粉刷班里墙壁、解决学生矛盾等,总之只有你想不到的,没有你遇不到的。”

合肥市金星幼儿园园长李华表示,此类事件发生,首先是师德教育的缺失。这一点上教育主管部门的督查、幼儿园管理者的责任心至关重要。再一次在台上对女婿女儿做了一番“互敬互爱,和睦相处”的大众教导后,丈母娘拿出了一把钥匙。刘先生和同桌人一开始以为丈母娘要送房,100万元在马鞍山可以买到一处不错的房子,200万肯定可以买别墅。就在大家七猜八想之际,丈母娘在台上对女婿表示:“听女儿说你喜欢车,都说父母是全心全意为子女的,今天把女儿嫁给你,看你对我女儿一直不错,我和你岳父商量,就送给你一件喜欢的礼物。”由于衡山路一带是上海有名的酒吧一条街,所以最初有网友猜测,这名女子是不是酒后失态,所以才拍起了裸照寻求刺激。但近日,外貌身材与衡山路裸拍女主角极为相似的另外2组裸照又浮现网络上,拍摄地点分别为外滩和新天地等上海地标。

“其实,平时他的体质比我们好得多,没想到会发生这样的事情。”对于小伙子的意外,他的朋友猜测,可能是因为小伙子太勤奋,给累出来的。“其实他的生活也不是很困难,就是干活太拼命了。我们这些在外面打拼的年轻人,不都是想让自己争口气嘛。”随着年龄的变化,人们的阅历也不断丰富,从而导致审美情趣的改变,对服装款式、质地、颜色的喜好也发生着变化,服装的穿着搭配应该与其年龄相协调。2010年,临沭某建筑公司承包了某化肥公司的厂房建设工程后,将工程交给陈某施工,陈某又将该工程的支壳子施工分包给杨某。去年2月,杨某施工完毕,陈某给杨某出具欠条。后杨某多次催要未果,去年底诉至法院,要求陈某和建筑公司偿还拖欠的施工费。

春节将至,肉类和水产品作为与民生息息相关的产品,福建检验检疫局高度重视,组织近百人次采取“三查”确保进口供应安全。一是开展进口商检查,确保进口商全备案,有效落实企业主体责任,二是开展进境水产品和肉类备案冷库检查,确保出入库记录清晰,流向清楚;三是开展进口销售记录检查,确保进口肉类来源与销售的可追溯,保障进口水产和肉类供应安全。相对于柳传志、尹明善他们那一代民营企业家的老成持重,谨言慎行,马云这一代年轻的企业家显然更加无所禁忌,更加自信十足。当然,这种自信首先得益于政府的信任。如同李克强所说,“对民营企业家,政府不仅信任,还要依靠!”在当前经济走势不甚明朗,各种因素、矛盾交集,稳定增长压力加大的背景下,政府需要给予企业家们更多的信任,与“一线企业”同心同德,共谋大计。这种“信任”、“依靠”的话语从总理口中说出,既是期待“倾听生产力的呼声”,又是对企业家们的肯定和鼓励。“90后”、“95后”的学生是伴随网络成长的一代,他们都有自己独特的审美观。调查中,在“你喜欢哪种风格的老师?”这一项,%的人选择“很酷有型文青范儿”,%的人选择“美丽大方御姐范儿”,%的人选择“井然有序教授范儿”,仅有7%的人选择“严肃认真书生范儿”。

据他讲,采取这种卖法已二三年了,白菜长在地里掰叶卖,过后还会再长出新叶。这样,一棵白菜能卖出三棵白菜的价钱。上海农心公司的声明特别强调,目前在中国生产和销售的所有“农心”产品,各项检测指标均符合《食品安全国家标准》。由于中国国内并没有针对苯并芘的标准规定,为确保在华销售产品的安全及健康,农心公司已经将在华生产的所有产品送往第三方检测机构进行苯并芘专项检测,并将在第一时间向社会公布检测结果。除了相关规定,今年各考点在布置考场时,黑板上除了写有考试科目名称、考试时间等信息,还特别提醒:“请考生严禁携带各种通信工具(如手机及其他无线接收传输设备)”。按照规定,无论是否使用通信工具,一经发现,都算作作弊行为。不仅如此,今年还明确规定监考人员也禁带手机入场。

网友“一品清廉”也说:“当下越来越多的家长开始不信任教师,有人甚至错误地认为教师节就是给教师的送礼节,有些家长觉得不给教师送礼不放心,有些家长是边送边骂。”连狂犬疫苗、人血白蛋白都敢造假,真是丧尽天良。众所周知,狂犬病是全球病死率最高的疾病,被狗咬伤后,若不注射有效的狂犬疫苗,一旦狂犬病发作,死亡率高达100%,因此,狂犬疫苗造假无异于故意杀人。而人血白蛋白是一种从健康人的血浆中提炼而成的血液制品,主要用于急性创伤、失血过多等危重病人的救治,在临床上称为救命药,人血白蛋白造假极易引发败血症,严重情况下也可能致人死亡。新华网北京8月13日电 题:中国申办世界杯利大于弊 ——专访国家体育总局体育文化发展中心党委书记薛立 记者公兵 虽然巴西世界杯的战火一个月前已然熄灭,但对于中国足球而言余温犹存,尤其是有关中国是否应当申办世界杯的讨论依然在继续。新华社记者日前独家专访了国家体育总局体育文化发展中心党委书记薛立,她认为,中国申办世界杯总体而言利大于弊。 薛立曾于2003年至2013年在足管中心担任副主任,她对足球积累了丰富的经验和深厚的感情。谈起申办世界杯这个话题,她表示,总体来说是具有积极意义的。“这是一个跨时12年到16年的工程。目前2022年世界杯举办地是卡塔尔,我们要申办只能是2026年或2030年世界杯,虽然2026年还在亚洲办的可能性极小,但如果我们下决心申办的话,就必须先入围,然后持之以恒地申办。正常情况下国际足联会在2018年俄罗斯世界杯之后开始2026年世界杯的申办工作,所有申办国家一定要在2016-2017年理顺自己国内的事。日本在2005年提出了2050年足球梦想(包括男足世界杯夺冠等),德国、法国曾经有过青少年足球发展的10年至12年的系统规划,这其中都与世界杯的申办交融在一起。也就是说,办世界杯是可以成为国家振兴足球的助推器的。” “申办世界杯是个复杂的系统工程,简单地说可以分为申办、筹办、举办三个阶段。第一,申办至少要在正式提交申请前两年开始准备,需要提交一系列政府承诺保证函,涉及外交、财政、工商、税务、海关、交通、通讯、电力、广电、银行、人力资源等多个部门,此外还必须有中央主要领导的签字。这需要我们的政府职能部门在管理程序上的国际化,以及在政府充分保证的基础上,中国足球协会的高度自治和实体化。这些是申办的前提条件,做不到根本无法入围,”她说。 一旦中国决定申办而且最终申办成功,那么就进入了筹办阶段。对于这一阶段,薛立有深入的见解:“第二,筹办是申办成功后的准备阶段,这个阶段至少7年,最长11至15年。这是最具有积极意义的过程。其关键取决于我们如何运用办世界杯这样一个无与伦比的契机,做好我们长期以来想做但没能做好的事。比如,制定一整套城市足球振兴的纲要,凡是要成为承办城市必须形成地方政府足球振兴规划:在未来几年中建立一个标准专业足球比赛场、6-8片高质量的足球训练场、20片对青少年开放的足球活动场地;每年对当地青少年足球活动的投入不少于5000万元、青少年足球注册人口达到青少年人口的3-5%;建立3-5个城市级足球培训中心、扶植10个以上区县级足球培训基地、支持1000所校园足球定点中小学等等……在有意承办世界杯的城市中,经过严谨的评估,最终确定12个城市和2个候补城市。这期间由于筹办世界杯的带动,全国范围的足球设施极大增加和完善,政府的足球投入显著增加,同时吸引了社会资本的进入,足球人口普及率提升,足球真正成为文化,足球环境得到根本改善。这个过程中大量的足球基础设施建设也消耗了国家的剩余产能,增加了就业机会,拉动了体育产业和相关服务业的发展,城市的交通和环境得到巨大改善,国民文明素质得到提高。最重要的是成千上万的青少年因为爱上足球而获得了健康、快乐,变得更有纪律性、更加自信、更懂得尊重、更善于挑战、更有竞争力。从这个意义上讲,申办世界杯利大于弊。” 最后是举办阶段,薛立说:“第三,就是举办了,这只有一个多月的时间。办赛是我们的强项,一定会办得很圆满的,只是不要简单片面地以国家队的比赛结果为评判标准。综上所述,申办世界杯对于中国来讲,利大于弊,重在过程,不在世界杯赛事的结果。” 中国是否申办世界杯一直是一个争议话题,支持者与反对者都能罗列出诸多理由。薛立说,自己的观点只是一管之见。但作为足球行业十年的从业者和高层管理者,她的观点却具有相当重要的参考价值。

由此看来,对于所谓的“发票工资”,员工一定要敢于说不。凡是单位故意隐瞒员工实际工资收入的,员工本人都可以通过提请劳动争议仲裁,或向劳动监察部门或税务稽查部门进行投诉。《劳动保障监察条例》规定:用人单位向社会保险经办机构申报应缴纳的社会保险费数额时,瞒报工资总额或者职工人数的,由劳动保障行政部门责令改正,并处瞒报工资数额1倍以上3倍以下的罚款。据悉,此次大赛充分结合社会发展趋势,将科普创新与生活紧密相连,提高青年学生的参与热情,强调创造力和动手能力。三星电子大中华区总裁朴载淳表示,创办这一比赛的目的是要通过为青年学生搭建实践平台,鼓励他们积极参与科普创新,从而激发其创新意识并学以致用,希望这一公益比赛今后能成为优秀的科普活动品牌。许怀华:要年味还是要健康?当然是后者,呼吸都靠不住,谈何年味。今年没放烟花爆竹,家人团聚了,屋内外彻底大扫除了,工资加了,年货备足了,难道就没年味了?保护环境,从我做起。

劳动光荣,体力劳动与脑力劳动同等光荣,这是我们今天应有的理念。因为工匠不仅是体力劳动者,更多的时候也是脑力劳动者。如果只是埋怨毕业生想当白领、不想当蓝领的浮躁,而不反思企业、社会对蓝领的不够重视,工匠精神的培养就无从谈起!李玲认为,赤脚医生制度曾经解决了我国广大农村人口的就医问题,它低成本、广覆盖,能解决农村看病贵等难题。但低成本不见得是低水平,医疗就应该因地制宜。

但上大学的表弟不太喜欢这些客人。几乎每年寒假回家他都要向我吐槽:“这些人太不文明了,一顿饭吃仨小时!”“吃饭有包间,为什么还要到人家的炕上?”科技进步与技术创新已成为影响当今世界推动经济发展的主导性力量,实施创新发展战略的重点在企业,职工是科技创新的主力。“十三五”期间,开展职工职业技能素质提升活动是贯彻落实创新、协调、绿色、开放、共享发展理念,实施创新发展战略,改造提升传统产业,培育壮大新兴产业任务要求的具体体现和重要举措。企业作为技术创新的主体,要根据企业发展需求,建立和完善有利于自主创新的内在机制,制定正确的技术创新战略,探索创新发展的有效模式,通过开展职工职业技能素质提升活动,加大创新人才培养,鼓励更多职工争做技术标兵、创新能手、金牌工人,为企业发展注入更多活力。班组是企业中最基本的细胞单元,是生产经营和产品质量、工艺流程的关键环节,是企业创新的基础平台。要加强班组创新建设,发挥班组在企业创新中的基础性作用。要坚持以车间、班组、科室等一线基层单位为重点开展职工职业技能素质提升活动,使创新团队、优秀人才和创新成果脱颖而出,各企业都要加大对开展职工职业技能素质提升活动的时间、精力和经费投入,积极落实国家关于职工教育培训经费有关规定,构建多层次、开放式、信息化的职工培训网络,为职工学习成才提供更多机会和途径,充分调动广大职工参与活动、提高技能,开展创新的积极性。发挥劳模创新工作室等先进典型引领作用,带动和促进职工技术素质的全面提高,提升企业创新能力。

全国商业企业家活动日已举办十多年,是一项较有社会影响力和较高知名度的重要活动。自举办以来,已经发展成为一项层次较高、规模较大、范围较广、社会影响力好的传统品牌活动。通知中要求,各区县市场监管部门应加强对加工经营年夜饭外卖套餐的单位(包括餐饮门店、中央厨房和生产企业等)的监督检查,督促加工单位落实年夜饭外卖套餐加工过程的食品安全管理措施,在外卖套餐包装上标明储藏条件、加工方法、食用期限等内容;经营单位做好储存、销售过程中的温度控制,防止因食品腐败变质引起食品安全事故的发生。对加工制作咸鸡、肴肉、广式卤味等品种的单位进行亚硝酸盐使用情况的针对性监督检查,严禁餐饮单位采购、贮存、使用亚硝酸盐。

这本被家长质疑为“毒物”的读物,迅速在网上掀起讨论,有网友认为“尺度太大,儿童不宜”,也有网友认为“家长,是你想太多了,在孩子眼里,奶就是奶而已”。进入十月以来,连日的雾霾让京津冀成为“雾霾重灾区”,广东地区也迎来了多轮雾霾天气。31日,记者从广东省气象局了解到,从31日零时开始,新一轮雾霾天气再次向广东地区袭来。

马克思开始接触哲学时,接受的是以黑格尔哲学为底色的理性哲学,并以理性原则批判当时的德国社会。这种理性批判的精神在林木盗窃案和地产析分案中受到冲击,因为马克思所憧憬的、体现理性精神的现实国家,并没有按照理性原则来处理利益问题,反而成为维护私人利益的工具。可以说,理性批判失效了,思想在遇到物质利益时,出丑了。陈竺表示,深化医改,完善医院内部收入分配激励机制,做到多劳多得、优绩优酬、同工同酬,收入分配向临床一线、关键岗位、业务骨干、作出突出贡献等人员倾斜,逐步提高医务人员待遇水平。

对于家庭经济条件不好的90后打工者来说,将孩子留在老家成为他们的无奈选择。“这些孩子成为‘留二代’,如果这种状况循环下去,就容易形成一个特殊的群体。”专家表示,随着“留二代”的出现,他们内心的自卑、被歧视感,更容易形成叛逆性格,造成违法犯罪率上升。陈星:争议也是为了加大对职工保护的力度,社会经济的发展,也可以说咱们国家有钱了,能赔付起了,跟这个有关系。人力资源部经理一下子愣住了,他本来想说:“但是考虑到你的年龄大了,身体也不好,我们决定安排你从事检测工作。”而这个岗位还是王女士曾经主动要求过的。但他未料到王女士对企业是这种态度,是否还要与她续签劳动合同呢?他准备重新考虑。

“受广西甘蔗减产预期影响,部分企业开始囤糖。”车安吉表示,饮料企业夏季白糖需求量大增,加上中秋、国庆双节需求旺季,导致白糖供应紧张。北京多家冒牌的“蒸功夫包子店”,香气扑鼻背后,是涉嫌滥用“香精”的结果。记者调查发现,滥用香精等添加剂的食品业,“香精包子”,仅仅是冰山一角。当前世界各国调节劳资冲突的主要方法是政府制定法律、法规进行强制规范。然而政府调节的滞后性使得相应法规很难及时跟上劳资关系的变化趋势;即便存在法律、法规,也会因某些人的无视甚至践踏而导致劳资冲突。

乍一看,这种“雷人厂规”是为了引导员工珍惜节约粮食,初衷是好的,却经不起推敲。如何知道哪个员工碗里剩米了?难道还要请个兼职数米粒的员工?“记过超过两次还要被开除”,这种规定更没有法律依据,是对员工正常劳动权的剥夺。与资方相比,员工处于弱势,资方随时都会找出借口惩治不听话的员工。在此语境下,如果没有相应的法规制度“兜底”,各种通过“雷人厂规”虐待员工的行径还会粉墨登场。不仅侵犯了劳动者的生存权、健康权和人格尊严,违反了《劳动法》《宪法》,而且显露了企业常态管理的疲软和危机。昨天下午2:48分,周黑鸭的官方微博也发出了郑重声明:针对《国家食品药品监督管理总局关于35家餐饮服务单位经营的食品中检出罂粟壳成分的通告(2016年10号)》中涉及的“安徽省宿州市周黑鸭蒙路口店”、“宿州市埇桥区慧鹏周黑鸭经营店”与我公司不存在任何关系。公司律师将依法起诉并追究相关经营单位及责任人的法律责任。“随后,我如约来到了新南路4号二楼的紫茉莉随心茶庄,看到一名身材高挑、衣着时尚的短发女子向我招手,说她就是发交友广告的人。她在茶庄要了一个包间,还点了一杯68元的咖啡,服务员要求我立即付钱,并告诉我如果要续杯,就要再给钱。我们只谈了几分钟,她就说姐姐也要来。很快,一名长发女子赶到了茶庄,只记得她们就不断地续咖啡。当时我身上只带了200多元,估计钱不够,又下楼取了3000元,没想到离开时身上的钱已所剩无几了!”

父母离异,仅靠奶奶捡可乐瓶相依为命,世事难料,20岁的小枫(化名)因缺少爱和关注,被朋友带坏,误入歧途,走上了吸毒的道路,小小的年纪竟有4年吸毒史。“现在20来岁的年轻人猝死并不少见。”苏大附一院心内科主任、博导杨向军教授在接受扬子晚报记者采访时表示,这部分人的猝死主要有两个方面,一是感冒、发烧引发心肌炎造成的,一是患有先天性的心脏疾病。由此可见,不同地区可降低社保费率的能力实际上并不一样。最可能降低“五险一金”缴存比例的是较发达地区,而在经济下行较为明显、地方财政捉襟见肘的地区,恐怕反倒心有余力不足。那么问题来了,在较发达地区和中高收入人群(企业也是这个道理),人们对社保占比问题可能越不敏感,而对于社保收入有所减少的地区和低收入人群,这个问题可能显得重要而且迫切。这就要对现行社保体制进行改革,使其更具有灵活性和弹性。简单讲,社保运行既要能适应不同的经济增长区间,也要能适应不同地区和不同收入人群的需要。比如在经济下行的时候,社保体制要能够具有足够结余,可保证适当降低费率而不发生支付困难;对社保基金存在缺口的地区,要有全盘统筹或补助能力,以保障其正常运作。尤其重要的是,养老金等项目的缴纳比例,最好能够量体裁衣,让个人根据自身收入水平参与其中。当然,社保中有些项目如失业保险、工伤保险、生育保险等只能是统一上下浮动,以确保制度公平性。

人们对职业学校的偏见,与职业教育就业质量总体偏低有很大关系。记者调查了解到,大多数职校毕业生只能选择待遇偏低、不稳定、缺乏福利保障的工作。一份关于中职毕业生就业情况的调查表明,中职生高就业率难与“高福利、高收入”画等号,八成中职生起薪在2000元以下。陈星:后来这个也被认定为工伤了,认定为上下班途中,所以个案情况也不是一概而论的,关键看什么原因发生的。“公司开除或处罚员工必须有符合法律规定的规章制度”,这是记者采访律师时得到的说法,这话应该说给奇葩规定的制定者。爱惜粮食,说到哪儿都没错;企业大事小事都应严格管理,这个道理大家也懂。可是,“真理向前多迈一步,可能就成了谬误”。我们从善意的立场推测,公司的头儿在这事上有点心急了,而且学习劳动法规的功夫不到位。再严格管理,公司规章也得于法有据。现在是依法治国,谁也不能例外。

调查结果显示,重庆、四川、江苏、福建四地幸福指数最高,有近半被调查者对家庭生活现状表示满意。而经济最为发达的深圳、北京、上海、浙江幸福指数最低,成为中产家庭心中“不够幸福”的城市。一场大火在广州市越秀区烂尾楼建业大厦连烧了12个多小时,所幸没有造成人员伤亡。广州市一位负责人对此痛批:“失火的建业大厦消防整改有什么用?!有没有腐败?”应查一查火灾背后除了渎职外,是否存在腐败问题。(见12月17日《新快报》)其实,“高温”这一敏感词汇早在天城社区防范之列。何主任原本考虑开放社区中心2楼会议室,打开空调,供老人们纳凉。但社区工作做久了,习惯往周全处想——八九十岁的老人了,天天上楼下楼不方便,怕就怕顾此失彼,又遭非议,里外不是人。

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